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《紐約時報》暢銷書

許多人設定了目標，但是半途而廢；
工作累得半死，效率反而越來越差；
擔任主管，每天處理繁瑣的小事，結果重要的決策一拖再拖；
就是忍不住想要血拼購物；
想要瘦身、戒菸，但又抗拒不了誘惑。
－－他們說他們「缺乏意志力」，但事實上是意志力耗損了，所以自制力變差了。

關於意志力的真相：

※想要新年新希望？為了能真正實現，不要貪多，一個願望就夠了！

※任何一個小決定，都會用掉一點意志力。花精神去決定一些瑣碎事情，將使你沒有足夠的意志力去做真正重要的決策。這就是「決策疲勞」現象，而且小心！這時候你更難抵擋誘惑。

※當你意志力疲勞時，會偏好短期利益，可能會做出不智的決定。這時趕快補充葡萄糖，「吃了再上」，才會有充分的意志力，做出好的決策。

※如何善用意志力？假如你想要當個專業作家，最好的方法就是每天寫固定的字數，養成習慣；如此一來，習慣就可以幫助你在日後輕鬆克服困難。

※越壓抑，越想去做－－有趣的「白熊實驗」。博客來網路書局

※「道德許可證」效應：當你做了一件好事，就覺得自己有權可以使壞一下。所以早上辛勤工作，下午開始打混摸魚……如果能增強自制力，就可以避免這種效應。

※「管他的」效應：你設定了目標，但不小心破戒了——「管他的，今天就好好享受吧！」這是放縱、後悔、再放縱的惡性循環，是意志力的大敵。

※「吉他之神」艾瑞克．克萊普頓（Eric Clapton）如何戒除酒癮？

※知名主持人歐普拉（Oprah Winfrey）的節食慘痛經驗。

※到底，如何培養孩子的自制力和意志力？

……還有更多！

意志力，是人類最強大的力量。
它不是一種美德，而是具有生理基礎的一種能量。
意志力就像肌肉一樣，用久了就會疲累，只要多鍛鍊就可以強化它。

葡萄糖（glucose）就是意志力的燃料，也因此，吃飯和睡覺對於儲備意志力非常重要。這也是為什麼，節食瘦身那麼容易失敗。

意志力有兩大定律：

一、意志力是有限的，用了一次就消耗掉一部分。所以，最好一次專注一件事，比較能達成目標，並建立自信心。

二、你做不同的事情所仰賴的意志力，是來自於同一個帳戶。也就是說，你是用同一批意志力來應付無奈的塞車、繁雜的工作、苛刻的上司、消費的欲望、甜點的誘惑、難搞的小孩。

人的意志力是有限的，但這個極限可以改變，可以透過練習讓意志力增強。本書不僅揭露實驗室研究的驚人結果，也從許多知名人士的親身經驗，說明如何針對你的期望，設定務實的目標、監控進度，增強你的自制力。

只要學習一些技巧、並養成好的習慣，下一次遇到誘惑時，你可以不必那麼費力就可以抗拒它，因為你的意志力已經增強了。而且，你的工作執行力也會變強。

在這個太依賴網路的時代，「點擊一下」、「滑一下」的誘惑如影隨形，想要不去做，可能比登天還難。但如果你想要控制自己，過更好的生活，這本書可以幫助你。想要美滿的家庭、個人的事業、理財致富、健康、自由，意志力是解開成功關鍵的鑰匙。

作者簡介

羅伊．鮑梅斯特 Roy F. Baumeister

意志力領域的研究權威，他任教於美國佛羅里達州立大學，並主持該校的社會心理學計畫。他發表過四百五十多篇科學方面的文獻，一直是全世界論文引用率最高的心理學家之一。

約翰．堤爾尼 John Tierney

《紐約時報》專欄作家，負責科學專欄「發現」（Findings）。其作品曾獲美國科學發展協會（American Association for the Advancement of Science）和美國物理協會（American Institute of Physics）頒發獎項。本書是他的第三本書。

譯者簡介

劉復苓

美國明尼蘇達大學新聞暨大眾傳播研究所碩士。曾任經濟日報記者，現旅居比利時，為專職譯者。譯作近六十本，包括《華頓商學院的高效談判學》、《豐田創意學》、《問對問題，錢就流進來》、《寫出銷售力》、《公平賽局》（皆經濟新潮社出版）。曾獲經濟部金書獎、政治大學科管好書Top 10等殊榮。

個人部落格：Clare的文字譯站。

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  作者： 羅伊．鮑梅斯特、約翰．堤爾尼
  
  新功能介紹
  
  
• 原文作者：Roy F. Baumeister、John Tierney
• 譯者：劉復苓
• 出版社：經濟新潮社
  
  新功能介紹
  
  
• 出版日期：2013/07/20
• 語言：繁體中文

增強你的意志力：教你實現目標、抗拒誘惑的成功心理學

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（中央社記者許秩維台北30日電）新學期開學在即，台大今天表示，兼任助理納保增員額數千人，需進用身心障人數也增加，勞動部計算卻兩套標準，導致學校可能因聘僱不足一年被罰4000萬元，恐讓納保美意變成懲罰學校和學生。

教育部要求各大學自104學年起，將兼任助理、教學助理、工讀生納入勞健保。依照勞保條例規定，進用身心障礙人士比率需達聘僱人數的3%，身心障聘僱人數每不足1人，都要以基本工資開罰，讓兼任助理納保衍生身心障聘僱人數不足的問題。

台灣大學校長楊泮池表示，學校原本教職員生聘僱人數約5000、6000人，新學年開始，如教學助理、工讀生等納保後，員額將再增加1倍，但勞動部的進用身心障礙人數比率計算標準卻不一，導致學校可能面臨身心障人數進用不足的問題。

根據勞動部規定，單位身障人數/單位員工總人數比率需大於3%。楊泮池表示，勞動部將有勞雇關係的都算入母數，身障進用卻得超過最低基本工資一半以上的才算，因此就算是研討會半天的工讀生或只領1000元的都納入分母，但月領超過1萬4元的才算分子，分子和分母計算標準不一。

台大學務長陳聰富也表示，兼任助理和工讀生等納保後，台大聘僱人數增加1倍，若要符合進用身心障3%的規定，得增加聘僱150至200人，但學校的身障學生人數有限，即使全將他們聘為教學助理，也因月領不到1萬元，而不能算入身心障進用人數，導致台大可能因聘僱身心障人數不足，一年被罰近4000萬元。

楊泮池指出，各校身心障礙學生人數有限，且不一定適用所有工作，工時可能也無法太長，因此身心障聘僱不足問題不僅會發生台大，而台大、成大、中山等多所大學先前也曾參與行政院召開的協調會，但問題始終未解決。

開學在即，楊泮池再次呼籲，希望政府能出面解決，若4000萬元拿去繳罰金，而不能用在學生身上，可能會讓兼任助理納保美意變成懲罰學校和學生，因此希望身心障進用人數的計算標準應該一致，以減少對學校造成的衝擊，或是讓罰金能夠用在學生身上，以保障學生權益。1040830



新聞來源https://tw.news.yahoo.com/助理納保身障聘不足-台大批兩套標準-080707569.html

增強你的意志力：教你實現目標、抗拒誘惑的成功心理學

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